烟草在线山西消息 2011年11月21日至12月20日,山西省烟草专卖局(公司)从机关抽调40名骨干人员组成7个调研组,由领导班子成员分别带队奔赴基层单位,深入开展了“走基层、转作风、大调研”活动。活动中,调研组成员与基层干部职工面对面交流、心贴心沟通,留下了一组组生动的镜头。
镜头一:
2011年12月15日中午12点,结束与晋中市烟草专卖局(公司)干部职工3个多小时的座谈后,山西省局(公司)局长(总经理)李泽华和第一调研组的其他成员一起到晋中市局(公司)职工餐厅就餐。
“先看看咱们职工的伙食怎么样。”进入餐厅,李泽华径直来到就餐区。她逐个掀开自助餐餐炉盖子,俯下身去仔细查看饭菜的种类……查看完毕,李泽华微笑着对身后的晋中市局(公司)局长(经理)闫杰说:“种类比较多,营养搭配也合理,要继续保持!一线职工很辛苦,一定要让他们吃上可口的饭菜!现在天冷,饭菜要热,这样才暖胃、暖心!”
画外音:
凡是关乎基层干部职工切身利益的问题都要了解到,一个都不能少!
从餐饮质量到办公环境,再到居住条件,从工资收入到福利待遇,再到晋升通道,在这次“走基层、转作风、大调研”活动中,调研组成员每到一个基层单位,都要详尽了解这些一线干部职工最关心的事。
镜头二:
2011年11月30日,一场大雪过后,晋城大地银装素裹,部分地区积雪厚度超过10厘米。
上午8点多,山西省局(公司)副巡视员、第七调研组带队领导段远方和调研组其他成员正准备乘车从晋城市局(公司)出发,前往晋城市陵川县调研。
“积雪太厚,高速公路都封闭了,去陵川的路只剩下山路,这么危险,能不能不去?即便要去也等雪化了再去吧!”晋城市局(公司)的一位工作人员劝段远方。
“省局(公司)党组要求各调研组把各自片区内所有的县级局(营销部)都走到,陵川怎么能不去呢?我们组还有好几个单位要走,时间紧、任务重,今天必须赶到陵川!下了雪,我们慢点开就是了。”说罢,段远方带头上了车……
画外音:
山西省局(公司)系统所有县级局(营销部)都要走到,一个都不能少!
隆冬时节,三晋大地冷风刺骨、冰封雪盖,但调研人员的脚步却并未因山高路险而停滞不前。“走基层、转作风、大调研”活动期间,他们顶风冒雪,不畏艰险,足迹遍布山西省局(公司)系统111个县级局(营销部)。
镜头三:
“我们来看看大家!”2011年12月13日下午2点多,山西省烟草学会秘书长杨宝玉带领第三调研组来到临汾市尧都区烟草专卖局(营销部)金店专卖管理客户服务大厅。一进门,他的手就握住了大厅主任吴辉的手。
“杨秘书长,昨天座谈会上您已经见过我们了,怎么今天还专门再跑一趟?”吴辉问道。
“昨天的会时间紧张,你们几个都没能发言。我们今天来就是看看你们还有没有什么问题和建议。”说话间,杨宝玉已经拿出了随身携带的笔记本。
从上班方不方便到工作人员的住宿情况,从手机订货开展到品牌培育现状,杨宝玉和吴辉等人一聊就是3个多小时。等杨宝玉一行离开时,天已经黑了下来。
画外音:
只要条件允许,就要和基层单位所有干部职工面对面交流,一个都不能少!
山西省局(公司)各调研组把与基层单位干部职工座谈作为“规定动作”,并通过个别走访等形式尽可能与因故没有参会或参会却没能尽兴发言的干部职工当面沟通。“走基层、转作风、大调研”活动中,各调研组与省局(公司)系统80%以上的基层干部职工进行了面对面交流。
记者手记:既看“盆景” 更看全景
调查研究是认识社会、改造社会的科学方法,是解决问题、推动发展的法宝。行业历来高度重视调查研究。但是,个别单位在组织下基层、搞调研时,却存在着只看“盆景”式典型的现象。这种只看“盆景”的调研,蜻蜓点水、浅尝辄止,往往使人“只见树木不见森林”。
“走基层、转作风、大调研”活动中,山西省局(公司)要求各调研组既看“盆景”,更要看全景。
短短一个月时间里,调研人员走遍了全系统所有县级局(营销部),与基层一线的干部职工直接对话,并详尽了解了他们最关心的问题。既向干部调查,也向群众调查,既剖析典型,也了解全局,调研活动深入实际、深入基层、深入群众,使山西省局(公司)党组对影响和制约企业科学发展的突出问题,对干部职工反映强烈的热点难点问题,有了更为准确、全面、深透的把握,更为下一步科学决策、推动发展打下了坚实的基础。
当前,行业不少单位都在组织开展各种形式的基层调研活动,山西省局(公司)的做法值得借鉴。
新意盎然——安徽中烟在新质生产力实践中的探索与成果