烟草在线吉安消息　　今年以来，江西省吉安市局纪检监察为准确把握新形势下纪检监察工作重点，紧紧围绕市局（公司）党组对纪检监察“七大新作为”要求，运用标准化的原理和方法，扎实开展纪检监察标准化建设。

　　废“陈旧”。紧跟行业转型升级步伐，结合纪检监察工作“特殊性”，认真查找目前存在的制度不健全、管理不到位、措施不完善、工作滞后等制约科学发展的问题，对内容陈旧、操作性不强、不能发挥应有作用、不符合科学发展要求、不适用于当前纪检监察工作实际的、无法执行到位的、与现行法规制度相抵触、不一致的原有规章制度予以废止。

　　改“细节”。按照《党章》和《行政监察法》的规定，对不符合新形势、新任务、新要求，存在明显漏洞，作用发挥不好的制度进行修编完善，内容重复或性质相同的制度进行归并，结合近年来纪检监察制度建设、监督巡查、同级监督、党内监督、执纪问责、案件查办等实践，围绕当前全面从严治党工作重点，将以往行之有效的做法加以总结，进入标准，促进纪检监察工作与烟叶生产工作紧密融合，确保制度运行符合实际。

　　立“新制”。针对监督执纪的薄弱环节建立健全监督规范，结合市局（公司）纪委执纪监督标准体系要求，对于制度缺位的，通过制定各项工作考核管理办法和实施方案，量化工作指标，细化工作内容，使软任务变成硬指标，形成以领导班子、机关各部门和各烟叶工作站为主体的“三级联动”责任体系，实现一级抓一级，层层抓落实的局面，切实形成便于遵循、便于落实、便于检查的制度体系。