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烟草在线攀枝花消息 为进一步加强基层营销队伍建设，近日，四川省攀枝花市局（公司）以“一精心一转变一强化”为抓手，扎实做好营销业务培训工作。
一是精心制定方案。四川攀枝花市局（公司）围绕当前营销工作热点，科学权衡不同年龄层次、学历和技能水平营销人员的知识接受度，充分征求基层单位培训需求，精准制定培训方案，确保了培训实用性的多点覆盖。
二是转变培训模式。培训过程中，在传统讲授的基础上，加入了现场提问、小组讨论的形式进行互动交流，从而做到专业知识讲解、实践和现场知识问答巩固相结合。增强了理论和操作结合的密切度，巩固了培训的效果。
三是强化成效检验。培训效果采用现场考试方式检验，对考试检验出有待提高的人员进行二次培训。采取课后评分、积分管理等方式对学员进行综合测评，不断改进现有培训内容，完善管理流程，提高培训含金量。从线上线下、课上课后多种渠道收集培训反馈信息，总结经验、查漏补缺，初步循环摸索出营销业务培训的新模式，为员工成长搭建新阶梯。
