烟草在线南通消息　　2016年以来，江苏南通通州区局（分公司）围绕“排查廉洁风险、完善防控机制”的总体目标，突出“查找、评估、防控、监督”四个环节，进一步完善廉洁风险防控机制建设。

　　一是查找环节求“全”。按照全员参与、全面覆盖的要求，对每个部门、每个岗位、每个人员的岗位职权和廉洁风险点进行认真梳理和查找，做到不漏一个岗位、不漏一名人员、不漏一个环节、不漏一项职权，不漏一个风险点，查找出岗位职责、思想道德、制度机制等三个方面的廉洁风险点，并落实整改。

　　二是评定环节求“准”。在认真做好梳理职权、排查风险点的基础上，按照个人自评、部门互评、领导审查、公开公示、纪检部门初核、审定公告的程序要求，对风险产生的原因进行分析判断，并从防控的角度，根据风险发生几率、监控的可能性和后果的严重性，对风险等级进行科学准确地评估界定。

　　三是防控环节求“细”。围绕已经排查确定的各类风险点和评定的风险等级，逐项研究制定具有针对性和可操作性的防控措施，做到风险点和防控措施“一一对应”，即有一个风险点，制定一项或几项对应的防控措施。

　　四是监督环节求“实”。局（分公司）廉洁风险防控机制建设工作领导小组对工作开展情况进行全程监督，及时发现、解决工作中存在的问题；设立廉情工作监测点、选聘监督评议员、设立监督意见电子邮箱和监督电话，进一步强化外部监督；将廉洁风险防控机制建设工作纳入目标考核，作为工作评价的重要依据，确保廉洁风险防控机制建设工作扎实推进，取得实效。