8年时光，从初出茅庐的操作工到技艺精湛的维修技师，从新手小白到员工们心中的“技术专家”，他经历过诸多挑战，也完成了华丽蜕变；

他是石家庄市第二届“石家庄工匠”称号获得者，是首批“烟草行业制丝设备修理工匠人才”和“烟草行业烟机设备管理青年人才”称号获得者，也是河北中烟工业有限责任公司、石家庄卷烟厂两级劳动模范；

他就是石家庄卷烟厂制丝车间维修技师韩少龙。

韩少龙在调试松散回潮排潮风门开度定位器。

初出茅庐 冲锋在前

“刚接触维修那会儿，我每天把大量精力花在学习上，不断地摸索、尝试。”韩少龙回忆道。

他知道，要想在设备维修领域闯出一方天地，仅凭一腔热血是不够的，要有踏实的态度、扎实的基础和过硬的技术。于是，韩少龙白天跟随师傅学习，晚上自我钻研，一遍遍地实践，一遍遍地总结。有时一个小小的设备故障就能让他琢磨上好几个小时、甚至几天。

正是这种对技术的执着和对工作的热爱，让韩少龙在众多维修工中脱颖而出。

在制丝车间，每台设备的运行状态都直接关系到生产效率与质量。作为车间跟班修理技师，每当设备出现故障时，韩少龙总是第一时间赶到现场，迅速准确定位问题、解决故障，确保设备在最短时间内恢复稳定运行。

他的努力和付出，不仅赢得了同事们的尊重，更让他在制丝设备维修领域积累了丰富的经验，荣获首批“烟草行业制丝设备修理工匠人才”和“烟草行业烟机设备管理青年人才”称号。

韩少龙在维修故障温度传感器

勇于担当 克难攻难

工作8年时间，韩少龙经历了制丝设备的更新换代，也见证了企业的智能改造。

每一次设备改造升级，都意味着新的机遇和挑战。韩少龙总是能够迅速适应新环境，掌握新技术，成为团队的中坚力量。

“我觉得自己最大的变化就是心态的转变。”谈到成长感悟，韩少龙这样说，“以前遇到问题，我总是感到焦虑，担心自己解决不了。现在，我已经学会冷静分析问题，寻找最合适的解决方案。”

这种心态的转变，得益于他多年的积累和成长。

在荷花专线技改项目中，韩少龙主动请缨，全面参与到改造施工前的技术方案论证与优化中，以敏锐的眼光和创新思维，提出了许多具有前瞻性和实用性的建议。在防差错系统的开发和智能控制模型的优化方面，他同样发挥了专业优势，凭借丰富的实践经验和深厚的理论知识，极大促进了新线设备全流程调试进程，为新产线转产运行做出了积极贡献。

韩少龙在更换主工艺风机温度传感器

突破自我 带动他人

创新是引领发展的第一动力。韩少龙潜心钻研业务，努力提升自己的理论水平，积极开展创新实践。

在他带领下，制丝车间团队成功完成了20余项创新课题、7项科技项目，在核心期刊发表10篇学术论文。他主持的创新课题多次获得国家级、省级优秀质量管理成果荣誉，申请18项发明专利，获得38项实用新型专利授权，累计创效600余万元。

“创新不仅仅是技术上的突破，更是一种思维方式的转变。”韩少龙这样说道。

作为石家庄卷烟厂科学技术委员会专家和河北中烟烟草学会专家，韩少龙不仅在自己的岗位上发光发热，还积极参与到企业的人才培养工作中。

2019年，受中国烟草总公司职工进修学院邀请，他为“智能机电大师工作室设备管理骨干人才培养培训班”授课，先后开展专利申请、论文撰写、项目管理等方面培训10余次，辅导60余人，将自己的丰富经验和专业知识倾囊相授，耐心为员工解答疑问，帮助他们突破技术瓶颈。在他的指导下，许多员工逐渐成为了车间的业务骨干和技术能手。

韩少龙在调整滚筒升降检测传感器位置

韩少龙的成长历程只是一个缩影。在石家庄卷烟厂，每一位员工都在为共同的目标而努力奋斗着，用汗水和智慧，书写着属于他们的奋斗故事。