菲莫国际（PMI）日前发布了2021年年度综合报告，报告传达了实现可持续发展目标的进展情况，并向利益相关者提供了公司为加速戒烟而进行的转型的最新情况。

菲莫国际(纽约证券交易所代码：PM) 发布了第三份年度综合报告，其中包括更新的目的声明、新的环境、社会和治理 (ESG) 框架，作为以及有关 PMI 的战略愿景、绩效、治理和价值创造模型的详细信息。内容来自于 2021 年进行的正式可持续性重要性评估。

「可持续性和业务绩效是完全相互关联和相辅相成的。我们的行动——基于数据、科学和事实——胜于雄辩。PMI 致力于成为变革的推动者和积极价值观的倡导者。我们明白，我们的企业必须成为为不戒烟的成年吸烟者提供持续吸烟的有效替代品的提供者。为了实现这一目标，我们将自己定位在以消费者为中心、技术、科学和创新的前沿。着眼于长期，我们还将业务扩展到烟草和尼古丁以外的领域，例如健康和医疗保健。」PMI 首席执行官 Jacek Olczak 说。

PMI 扩大了其社会、人力、智力和制造资本，使其能够更进一步，将重点转移到其长期目标上，从减少伤害转向对社会产生净积极影响。公司目标声明的变化确保它仍然是公司战略的当前和公平的代表，将最后的视野从实现无烟的未来扩展到还包括 PMI 成为生活方式、健康和医疗保健的长期战略努力公司。

该公司的 2021 年可持续发展重要性评估 有助于确定 PMI 应优先考虑的 ESG 问题并集中其资源。

PMI 随后重新设计了其 ESG 框架，确定了两个不同的主题领域：与 PMI 产品相关的领域和与其业务运营相关的领域。这一区别构成了 PMI 新的可持续发展方法的基础，该方法由八项明确的影响驱动战略组成，旨在解决其最重要的 ESG 主题。

这八项战略——四项旨在解决 PMI 产品的影响，四项旨在解决公司的运营影响——伴随着一个由九个治理相关因素组成的稳健框架。

PMI 的 2025 年路线图进行了相应修改，现在包含与这八项战略直接相关的 11 个目标，清楚地解释了 PMI 旨在实现的社会和环境影响。

此外，为了清楚地评估实现这些目标的进展情况，PMI 引入了 19 个具体的 KPI，以透明地展示公司如何定义成功和评估进展，使其改进既可衡量又可验证。总而言之，这些 KPI 构成了公司新的可持续发展指数，该指数明确将公司 30% 的长期薪酬计划与 ESG 绩效挂钩。

PMI 首席财务官 Emmanuel Babeau 说：我很自豪能够说，我们的高管薪酬计划现在反映了我们将可持续发展作为公司战略核心的承诺。PMI 的可持续发展指数进一步使我们与股东和其他利益相关者的利益保持一致，在我们的高管薪酬实践与公司的短期和长期 ESG 绩效之间形成了紧密的联系。

在其 2021 年综合报告中，根据其新战略，PMI 将其对进展的描述分为两类：产品的影响和运营的影响。亮点包括以下内容：

产品影响：

截至 2021 年 12 月 31 日，PMI 无烟产品的成人用户总数为 2170 万，其中 1530 万已转换并戒烟；2020 年分别为 1830 万和 1300 万。

29.1%的调整后净收入来自无烟产品，截至年底在全球 71 个市场有售；高于 2020 年的 23.8%。

99% 的无烟产品调整后研发支出总额为 5.66 亿美元，与 2020 年的 4.95 亿美元相比，比例一致，但以美元计高出 14%。

86% 的 IQOS 设备回收率返回到我们的集中回收中心，每台设备回收的加权平均百分比，而 2020 年为 84%。

运营影响：

到 2022 年，40% 的管理职位由女性担任。

自 2018 年以来在风险最高的国家进行了五次人权影响评估，并正在实施行动计划，高于 2020 年的四次。

向 PMI 供应烟草的签约农民中有 67% 以谋生为生，高于 2020 年的 48%。

与 2019 年基线相比，价值链总二氧化碳排放量（范围 1+2+3）减少了 18%，直接运营（范围 1+2）的排放量减少了 33%。

100% 购买的烟草没有砍伐原始森林和受保护森林的风险。

「我们的 2021 年综合报告旨在满足对关于我们的 ESG 风险和绩效的更强大、可比和可靠信息的需求，包括与我们公司转型相关的数据，让我们的利益相关者了解我们正在努力的未来。」PMI 首席可持续发展官Jennifer Motles 说。「2021 年是充满成就的一年，但挑战依然存在。随着我们继续转型、学习和发现更好的方法来开发具有重大影响的解决方案，我们希望我们的透明度和参与意愿将激发与那些有助于加快变革步伐的人的对话。」