在烟草行业的风云变幻中，品牌培育犹如璀璨之星，照亮前行之路。而“开口营销”，则如灵动的乐章，奏响市场拓展的旋律。当烟草聚焦品牌培育，与“开口营销”邂逅，又将碰撞出怎样的火花？让我们一同探寻，烟草如何以品牌培育为基石，助推“开口营销”，开启新的辉煌篇章。

一、明确品牌定位与特色

烟草企业应深入研究各品牌的特点、目标受众和市场定位。例如，有的品牌可能以高品质的烟叶、独特的口感为特色，适合追求纯粹烟草味道的消费者；有的品牌可能在包装设计上独具匠心，吸引注重时尚感的人群。通过明确品牌定位，营销人员能够更有针对性地向客户介绍品牌优势。 

二、加强营销人员培训

1. 产品知识培训 。确保营销人员熟悉所售烟草品牌的历史、制作工艺、口味特点等。只有营销人员对产品了如指掌，才能在与客户交流时自信地进行“开口营销”。了解不同品牌之间的差异，以便根据客户需求进行精准推荐。

2. 沟通技巧培训 。培养营销人员的倾听能力，了解客户需求和偏好，从而更好地进行品牌推荐。提升表达能力，用简洁明了、生动形象的语言介绍烟草品牌，引发客户兴趣。教授应对质疑和拒绝的方法，使营销人员能够巧妙地处理各种情况。

三、打造品牌体验活动

1. 品鉴会 。 线下组织烟草品鉴活动，邀请客户参与，让他们亲身体验不同品牌的烟草口感。在品鉴过程中，安排专业人员进行讲解，介绍品牌特色和优势。 通过品鉴会，客户可以更直观地感受品牌魅力，同时也为营销人员提供了与客户互动交流的机会，促进“开口营销”。

2. 主题活动。结合特定节日或事件举办主题活动，如新品发布会、品牌周年庆等。在活动中设置互动环节，鼓励客户参与，增加客户对品牌的了解和认知。 利用主题活动的氛围，激发营销人员的积极性，提高“开口营销”的效果。

四、利用数字化平台

1. 社交媒体营销 。 建立品牌官方社交媒体账号，发布品牌故事、产品信息、吸烟文化等内容，吸引潜在客户关注。鼓励营销人员在社交媒体上积极与客户互动，解答客户疑问，进行品牌推广。

2. 线上活动。 举办线上抽奖、问答等活动，提高品牌知名度和客户参与度。通过线上活动收集客户反馈，了解客户需求，为“开口营销”提供依据。

五、建立激励机制

1. 对营销人员的激励。设立销售奖励、优秀营销案例评选等激励措施，鼓励营销人员积极开展“开口营销”，提高品牌培育效果。对表现突出的营销人员进行表彰和奖励，激发他们的工作热情和创造力。

2. 对客户的激励。 推出积分制度、购买优惠等激励措施，鼓励客户尝试新品牌，提高客户忠诚度。 通过激励客户，增加客户与营销人员的互动，为“开口营销”创造更多机会。

总之，烟草企业要聚焦品牌培育，通过明确品牌定位、加强营销人员培训、打造品牌体验活动、利用数字化平台和建立激励机制等多种方式，助推“开口营销”，提高品牌知名度和市场占有率。同时，也要注意遵守相关法律法规，确保营销活动的合法性和规范性。