学习就是生产力，近期，河南郑州市烟草专卖局北城区直属分局以“能力纪律作风建设年”为契机，不断推进学习型机关建设，营造浓厚的学习氛围。

以督促学 学出忠诚信仰

该烟草专卖局（分公司）严格落实“第一议题”学习制度，坚持把学习有关文件精神作为党组和各基层党组织的首要政治任务和长期要求。抓好班前班后会、党组会、办公会上的理论学习，切实提升干部职工政治水平。2022年来组织中心组学习8次，及时跟进学习贯彻有关文件精神60余篇。

常态化开展“学习日”活动，着力破解“工学矛盾”，利用8小时之外，组织干部职工集中学习。“多读书、读好书、善读书”，鼓励分享优秀学习经验，激励不断充实完善自我，其中综合管理办公室开展的最佳读书笔记评选，敦促部门员工踏实学习，深刻理解书中内容，丰富精神盛宴，共享学习快乐。

以书促学 学出责任担当

该烟草专卖局（分公司）利用党建活动室，搭建了职工“读书角”，采购学习书籍，方便大家阅读学习。从《中国共产党的90年》到《小数据战略》再到《幸福的方法》《人间至味是清欢》，配上《学习时报》等报刊，不仅丰富了阅读的种类，还增强了职工的学习兴趣，实现从“阅读”到“悦读”的境界提升，丰富大家文化生活。

同时，依托读书角开展“跳出碎片化回归深阅读”主题活动，有效筑牢勤学善思的意识，形成了多读书、读好书、勤思考的工作生活新风尚，让大家“学有所获，学有所成，学有所用”。

以训促学 学出奋进力量

对于外训而言，鼓励职工参加行业技能鉴定考试。在不影响正常工作的前提下，尽可能让大家投入更多的精力去学习，有效提升业务技能水平；对于内训而言，建立互学互通制度，以讲代训、以讲促学，促使干部职工加强学习调研、完善知识体系、提升专业素养。

郑州市烟草专卖局（公司）北城区直属分局将持续推进“学习型机关”建设，创新学习形式，激发干部职工学习热情，鼓励大家多方面发展，不断提高思想境界，不断提升履职能力，培养一支业务能力突出、思想端正、实事求是、勤学苦思的高素质人才队伍。