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领导干部要带头学习

2012年05月11日 来源:烟草在线专稿 作者:顾士彩
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  烟草在线专稿  书是人类进步的阶梯,读书是一种学习的方法。领导干部要带头学习,不学习,就不可能“习惯在监督的环境下工作、习惯在法制的轨道上用权”!

  “两个习惯”主题实践活动明确要求,领导干部要通过加强自身学习,熟练掌握依法行使职权必备的法律知识;通过完善制约监督机制,加强对领导干部依法用权行为的监督,促使领导干部逐步做到崇尚法治、敬畏民权、规范用权、守正廉洁。对握有权力、肩负重托的各级领导干部来说,学习从来不是个人的事情。当前,烟草企业发展进入快车道,越是在关键时期,越要加强学习。要想事有所成,必先学有所成。如果不能带头学习,不能坚持学以致用,不仅一个单位、一个部门的创新改革风气难以形成,各项工作也会因思想和知识的贫乏难有起色,受到群众的批评。从这个角度来说,学习也是一种重要的执政能力。

  领导干部带头学习,是一种责任,没有任何借口可以推脱。同时也要看到,学习归根到底要亲力亲为,引导督促也要化为自觉自愿。期待干部把学习作为第一需要,及时充电补养;作为第一爱好,乐于探索求真;作为第一习惯,自觉修身增智。只有这样,才能在应对挑战考验、化解矛盾的实践中,找到解决问题的有效之举和创新之道。

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